เทสลาเริ่มต้นรอบใหม่ของ layofs ส่งผลกระทบต่อหลายแผนก

ข่าวจากเดือนพฤษภาคม7th รายงานว่าเทสลาได้เริ่มต้นรอบใหม่ของ layofs กับพนักงานจากหลายแผนกรวมทั้งซอฟต์แวร์บริการและวิศวกรรมที่ได้รับอีเมลสิ้นสุดของพวกเขาในช่วงสุดสัปดาห์ที่ผ่านมา

ก่อนหน้านี้ Tesla CEO Elon Musk มีพนักงานแจ้งผ่านทางอีเมลว่าบริษัทจะตัดแรงงานระดับโลกกว่า10% เพื่อลดต้นทุนและปรับปรุงประสิทธิภาพการผลิต เอกสารที่มีอยู่ในที่สาธารณะตั้งแต่มกราคมเปิดเผยว่า Tesla มีพนักงานมากกว่า140,000คนทั่วโลกซึ่งหมายความว่ารอบนี้อาจส่งผลกระทบต่อบุคคลได้ถึง14,000คน

เมื่อวันที่24th เมษายนข่าวยากจนบนสื่อสังคมของผู้สำเร็จการศึกษาล่าสุดรายงานข้อเสนองานของพวกเขาจากเทสลาถูกเนรเทศ นี้จุดประกายความพร่ามัวของการอภิปรายและความสนใจออนไลน์กับหัวข้อเช่น "งาน rescinded เทสลาเสนอให้ผู้สำเร็จการศึกษา" "HR จากบริษัทต่างๆวิ่งไปรับสมัครเทสลาปฏิเสธผู้สำเร็จการศึกษา," และ "การตอบสนองจากผู้สำเร็จการศึกษาที่มีข้อเสนอ rescinded จากเทสลา" แนวโน้มในเครื่องยนต์ค้นหา

ในเดือนเมษายน29th เวลาท้องถิ่นมัสค์ส่งบันทึกภายในประกาศว่ารีเบคก้า tinucci หัวของทีมซูเปอร์ชาร์จเจอร์ของเทสลาและแดเนียลโฮหัวของการพัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่, พร้อมกับทีมงานทั้งหมดของพวกเขาประมาณ500คนจะออกเดินทางให้บริษัท

ผู้ก่อตั้งและ CEO ของ Tesla Elon Musk ได้กล่าวถึงก่อนหน้านี้ในการสื่อสารภายในที่ Tesla มีประสบการณ์การเติบโตอย่างรวดเร็วในช่วงหลายปีที่ผ่านมาเปิดโรงงานหลายแห่งทั่วโลก อย่างไรก็ตามในฐานะที่เป็นบริษัทขยายบางแผนกเห็นบทบาทที่ทับซ้อนกันและฟังก์ชั่นการทำงาน เขาชี้ให้เห็นว่า layofs เป็นมาตรการที่สำคัญสำหรับบริษัทในการจัดการกับความท้าทายของตลาดปัจจุบันและเพิ่มประสิทธิภาพโครงสร้างโดยมีเป้าหมายเพื่อเพิ่มความสามารถในการแข่งขันและความสามารถในการสร้างสรรค์นวัตกรรมของบริษัท การมุ่งเน้นไปที่ทุกแง่มุมของธุรกิจกลายเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับขั้นตอนต่อไปของบริษัทในการเติบโตและการลดต้นทุน